公司同事打我，公司需要赔偿吗？

公司同事打你，公司一般不直接赔偿。但《劳动合同法》等规定，若公司管理不善导致，公司或需承担一定责任。严重时若未及时处理，可能导致公司面临法律诉讼及声誉损失。
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同事打人，公司不直接赔。操作如下：1.立即报警，保留证据；2.告知公司，要求调查处理；3.如公司不作为或处理不公，可咨询律师，考虑诉讼；4.保留医疗记录等，作为索赔依据。
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同事打你，法律上可报警、协商或诉讼处理。选择方式需考虑伤害程度、证据情况及个人意愿，轻微可协商，严重或协商无果则建议报警并诉讼。