企业未缴纳五险一金违法，您可维权。依据《劳动法》等，企业需为员工缴纳五险一金，未缴纳可导致您权益受损，如医疗无保障、养老受影响等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您可以选择劳动仲裁或劳动监察投诉来维权。若希望快速解决，可选劳动监察投诉；若希望获得更多补偿，可考虑劳动仲裁，并视情况要求经济补偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可维权。操作如下：1.收集证据，如工资单、劳动合同等；2.向劳动监察部门投诉，要求补缴五险一金；3.如需，申请劳动仲裁，提交证据，要求补缴并索赔；4.也可考虑解除劳动合同并索赔。
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